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​幹部精進 凝聚共識福慧雙修
2020/07/31| ◎吳淑鐘,林雪花,吳淑女／臺中報導

2020年慈濟大中區四合一幹部精進研習營課程，於6月27、28日，分批在臺中分會講經堂進行。共有1148人做到隨順因緣把握當下，安心精進求法歡喜。[攝影者：陳益永]

​臺灣新冠肺炎在政府相關單位和第一線辛勞的醫護人員們以及人民的守法配合，讓疫情有效的控制得宜，於2020年6月7日臺灣境內解封。今年慈濟大中區四合一幹部精進研習營課程於6月27日第一、二聯區及港區，28 日第三、四、五聯區、南投區，共1148人，分批在臺中分會講經堂進行。

早上六點，各地志工雲來集，戴口罩、量體溫和噴消毒乾洗手液一樣不少，提高警覺，愛護自己也保護別人，做到隨順因緣把握當下，安心精進求法歡喜。

◎傳承法脈 弘揚宗門

「難得來到人間，生命的價值不在它的長短，而是要將有限的生命活得更有意義，尤其能聞得佛法，遇明師又行在菩薩道上。」靜思精舍德(耒英)師父在首堂課程上提到，傳承「靜思法脈」弘揚「慈濟宗門」。他說，慈濟是一個集宗教、慈善、修行、力行的團體，全體靜思弟子力行菩薩道，修持六度萬行，一定要難行能行。

「慈濟的法脈源頭在哪裡？」德(耒英)師父和大家分享，上印下順師公所編輯的太虛大師全集，是靜思法脈的源頭。上人說：「為佛教、為眾生，我傳自於我的師父，你們來自於師父，從師父一脈傳下來，這叫做法脈，這念頭就是你我的一輩子，信受奉行，可以影響到千秋萬世。」

「現在靜思法源在精舍，是全球慈濟人的家，唯一的心靈方向。」德(耒英)師父以自己走過的心路歷程和大家分享，他在社區未出家前受證委員後，也曾拒絕承擔幹部，為此還在上人的法相前哭泣。也因為相信上人的法，後來以上人的法，懂得用無私的心去承擔，雖然經歷了佛菩薩的考驗，感恩更有一群人間菩薩出現在面前，來幫助跨越人 事 物的考驗。

德(耒英)師父鼓勵大家，「當有人要找我們承擔，就要說好，沒問題。」有大承擔，心靈上才能有大轉化，成長會更大，所以大家要勇於承擔。不為自己的安樂，只求眾生得離苦，只要秉持對的事做就對了。

來自梧棲區的志工許綉琴，在社區長年承擔協力功能，她稱讚先生王水田對家庭、事業有責任，推展志業也很有毅力，如靜思精舍德(耒英)師父所提醒，只要方向和目標正確，人生就不會偏差。

許綉琴分享，疫情期間，電腦一開，就可以連線「靜思晨語」聽師父講解靜思法髓《妙蓮華經》，每天聽經聞法，讓他們夫妻的步伐更一致，過程中沒有任何矛盾和障礙，他承擔和氣隊長，她就把家和三個孫子顧好。

「心中有法可度人，心中有法能善解」，綉琴分享一句話沒有輕重，不小心輕輕一句話就會壓死人，所以說話就會更謹慎婉轉，未進慈濟之前，別人只要看到她臉色不悅，說話難聽，就知道她又在生氣了，進到慈濟後，喜歡喝「慈濟四神湯」養生，法入心 法入行，天天都是好心情，做慈濟沒障礙，處處都是好風景。

◎合和互協 四心相印

「合和互協就能做到四心相印。」講師靜仁提到，四法四門四合一是從 2003年開始，上人說有為法、無為法，制度要能運作重點在人，人人可以配合，制度就可以運作得宜很順暢。

「四合一就是合和互協，分為初善、中善、後善。」靜仁說，一、初善即社區志工。1996年上人就下定決心，第一次調整慈誠委員編組，落實社區志工的理念，上人要淨化人心，把握賀伯颱風的因緣，依循《法華經》的精神教育弟子。

二、中善，四法四門四合一正式推動，靜仁表示上人最在意的是弟子的「心」，2003年開示：推動慈誠的組織，「慈悲等觀、四無量行、合和互協」是最重要的核心價值。四合一運作平等尊重，沒有高低大小之分，群體「共和、共識、共行」四合是平行，協力比合心重要，進慈濟的一道協力門要陪伴、落實社區培訓，將各功能理念帶入慈濟，要慈悲喜捨的無量行，等觀的判斷事情。

三、後善，如粽串，承擔是一種修行，修行「自作」、「教作」、「見作」歡喜，不但自己做好事，還要教別人做；看到別人做得好，要起歡喜心。共同做事就是「隊」，結合行動就是「組」，組隊都要合心耕福田。

靜仁還強調，2018年上人在歲末祝福時，提到要如何才能夠讓團體做到合和互協？個人本身守好自己的身、心靈的規則、用心化解無明、合心和氣互愛三合叫力，加協力叫合，所以合和互協四合叫門，合心「總持門」、和氣「和合門」、互愛「關懷門」、協力「力行門」。

「制度還需要靠人去推動，才能順暢地運作，每個人都要了解自己所在的位置，該做什麼樣的事情。」志工吳麗華分享，上人告訴大家，四法四門四合一，是沒有大小之分，每個人都是平等，但是在運作的時候，大家要有共識， 最基本的是，上人一直在講「感恩、尊重、愛 」，尤其對自己的法親或者家人非常重要。

曾經是人文真善美窗口，後來又承擔和氣組長四年經驗的吳麗華說：「擔任什麼都要把握因緣，其實只要有一份感恩尊重的心，做任何的事情都要靠團體力量來完成 ，也就是『合』真的很重要，尤其是慈濟人，要愛法親互相關懷，跟著導師上人走正確的路，是我們的福報，要把握因緣。」

◎深度溝通 同理對方

最善於說故事的志工林敏悧和大家分享深度溝通力——傾聽與表達，課程當中她以一首動聽感人的慈濟歌選〈如蓮心願〉的曲樂播放讓大家許一個好願，種在心田。

敏悧說：「要世界變得更好，『溝通本事』很重要，有效的溝通，需具足同理心，沒有預設立場，溫度也很重要，把自己的心和別人的心都照顧好，要和對方的情緒站在一起，把情緒處理完再解決事情。」

她以一段小故事，一個媽媽帶著小朋友出門， 小朋友往外看到一片黑漆漆的，小朋友問媽媽為什麼外面那麼黑，媽媽告訴小朋友因為天氣很熱，所以窗戶貼上隔熱紙，所以才會黑黑的……但這不是小朋友要的答案，而是一片黑漆漆的，讓他看不到外面漂亮的風景……

敏悧提醒大家，我們常常沒有耐心傾聽後面沒說出來的半句話，這需要平時就要有足夠的關心。

志工何慧柑說，女婿家族準備三天出遊， 因為孫子調皮不聽話 ，女兒生氣要退出家族出遊 ，如果用情緒處理事情，會讓家族誤解，她跟女兒溝通：「辛苦妳了，孩子真的很調皮需要花心思來教導，而孩子也漸漸長大了，好好利用這次的假期，全家大小靜下心來討論處事態度及行為。讓孩子說說看為何會如此？」

她提點女兒：「女婿也辛苦，要創業還要投入許多心思，總是夫妻要經常溝通互相體諒，找出原由共同學習解決，只要真誠對事不對人就不難化解。」慧柑用傾聽來做溝通與表達，用到敏俐講師課堂的一些方式。

◎說明溝通 行事無礙

宗教處林瑋馨向大家說明會議功能的運作，需要學習和經驗的累積，她分享2018年去新加坡交流時，聽到一個「十六比十八」的故事，很多時候並不是以多數決來決定事情，提醒大家今後在會務的處理上都必須以感恩和尊重的同理心去溝通與共識。唯有大家都有共識之後才能共行。

「在做慈濟，常常有很多人容易掉入事項的陷阱裡。」瑋馨表示。組隊在討論事項的共識上，如果能多做一些說明，給大家多一些溝通和等待的空間，就能達到更好的共識。講臺上，志工以實例情境演出四合一組隊在開完會之後，在訊息布達上的一些疏漏，相關的功能沒有達到共知與共識，就會影響共行的效率。

「不管是任何的功能組隊，都需要大家多一些關心的連結，慈濟沒有大和小，也沒有上或下，我們是共同的一家人，彼此在心靈上，都要以感恩、尊重和愛來聯繫。」瑋馨勉勵大家在慈濟的事項裡，會議或營隊等等的活動，都能轉識成智。多聞法，當一個有智慧的人，讓每一個活動都能更圓滿。

來自大甲志工紅鳳英，雖然在家經營早餐店，長年來勇於承擔協力和精進功能及互愛副功能，對宗教處林瑋馨分享「會議增能運作」。她說，因為有承擔，所以很有感受，引用衛福部防疫中心的「超前部屬」說，自己承擔協力組長時，首要做好法親關懷，經常和組員互動相互瞭解，有勤務時自然得到大家的相挺，歡喜做慈濟。

西屯二區志工林聰明分享：「幹部的傳承與承擔」。「靜仁說得好，承擔就是一種修行。」志工林聰明一上台就說。「我錯過了什麼？」在志工的修行中，他要大家捫心自問。「不要錯過生命的精華與付出的時間。」志工林聰明誠懇地呼籲。

「除了承擔要傳承什麼？」聰明再次反問。「我們都是一家人，當有人陷入低潮時，給他肩膀依靠，讓他得到呵護與膚慰。更要用心用愛陪伴，相信他會希望下輩子再當慈濟人。」不分彼此都是家人，當幹部的秉持「心態要高 姿態要低」，並以「感恩尊重生命愛 和敬無諍共福緣」，「人心齊 泰山移，一切都是最好的安排」，與大家共勉。

圖左 ：靜思精舍德(耒英)師父在首堂課程上提到，傳承「靜思法脈」弘揚「慈濟宗門」。[攝影者：陳益永]

​圖右 ：志工許綉琴說，進到慈濟後，喜歡喝「慈濟四神湯」養生，法入心 法入行，天天都是好心情，做慈濟沒障礙，處處都是好風景。[攝影者：陳益永]

圖左 ：靜仁講師表示，上人最在意的是弟子的「心」，2003年開示：「慈悲等觀、四無量行、合和互協」是最重要的價值。[攝影者：陳益永]

​圖右 ：曾經是人文真善美窗口，後來承擔和氣組長四年的吳麗華說：「擔任什麼都要把握因緣，還要有一份感恩尊重的心。」[攝影者：陳益永]

圖左 ：最善於說故事的講師林敏悧，和大家分享深度溝通力。[攝影者：陳益永]

​圖右 ：何慧柑（右ㄧ）用傾聽來做溝通與表達，她說：「我都有用到今天敏俐老師課堂的一些方式。」[攝影者：林士杰]

圖左 ：宗教處林瑋馨向大家說明會議功能的運作，需要學習和經驗的累積。[攝影者：林士杰]

​圖右 ：來自大甲志工紅鳳英（右一），對宗教處林瑋馨分享「會議增能運作」。她說，因為有承擔，所以很有感受。[攝影者：陳益永]

​圖左 ：志工林聰明以「感恩尊重生命愛 和敬無諍共福緣」，「人心齊 泰山移，一切都是最好的安排。」與大家共勉。[攝影者：陳益永]